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        點擊數:   更新日期:2008年10月05日

        北京市特種作業人員勞動安全管理辦法

        發 文 號:北京市人民政府第41號令
        發布單位:北京市人民政府第41號令

        北京市特種作業人員勞動安全管理辦法
        (1989年12月21日北京市人民政府第41號令發布根據1997年12月31日北京市人民政府第12號令修改)
        第一條為貫徹實施《北京市勞動保護監察條例》(以下簡稱《條例》),加強特種作業人員的勞動安全管理,保證安全生產,制定本辦法。
        第二條 本辦法適用于本市行政區域內下列特種作業人員的勞動安全管理:
        (一) 市電力工業局系統以外的電工作業;
        (二) 鍋爐司爐和壓力容器操作作業;
        (三) 起重機械作業;
        (四) 金屬焊接(含氣割)作業;
        (五) 金屬無損檢測作業;
        (六) 建筑登高架設作業;
        (七) 單位內行駛機動車輛的駕駛作業。
        前款所到各類特種作業的具體范圍,由市勞動保護監察機關會同有關部門確定。
        第三條市、區、縣勞動保護監察機關主管本市特種作業人員的勞動安全管理工作,對特種作業人員統一考核發證或者委托有關單位考核發證。
        第四條勞動保護監察機關委托有關單位考核發證,必須出具《特種作業人員考核發證委托書》。受委托單位必須在委托權限范圍內負責特種作業人員的安全技術培訓和考核發證,不得超范圍考核發證。
        本市特種作業安全技術培訓和安全技術考核的具體辦法,由市勞動局制定。
        第五條具備下列條件的人員,經市勞動保護監察機關或其委托單位考核合格并發給《北京市特種作業操作證》(以下簡稱《操作證》)后,方可進行特種作業獨立操作:
        (一) 年滿18周歲;
        (二) 沒有妨礙從事本種作業的疾病和生理缺陷;
        (三) 具備與本種作業相適應的文化程度;
        (四) 在本種作業崗位學習實際操作滿2年并經過考核發證單位組織的安全技術培訓,或者受過特種作業教育并在本種作業崗位學習實際操作滿1年的中等(包括技工學校、職業高中)、高等院校畢業生。
        第六條勞動保護監察機關或其委托考核發證的單位,每2年對特種作業人員的勞動安全理論、實際操作和身體健康情況進行復審,復審不合格的,取消其特種作業資格。
        第七條外地的特種作業人員來京從事特種作業的,必須符合本辦法第五條第(一)、(二)、(三)項規定的條件,持原所在地地(市)級以上勞動保護監察機關核發的特種作業證明,向本市勞動保護監察機關或其委托單位申請換領《北京市特種作業臨時操作證》(以下簡稱《臨時操作證》)后,方可在本市獨立進行特種作業操作。對不符合上述規定的,不得在本市從事特種作業。
        第八條在特種作業崗位學習實際操作的人員,由所在單位勞動安全管理部門發給《北京市特種作業操作學習證》(以下簡稱《操作學習證》),并在特種作業人員的指導下進行特種作業操作。
        第九條《操作證》、《臨時操作證》和《操作學習證》由市勞動保護監察機關統一印制,任何單位和個人不得偽造、涂改、轉讓。操作證的具體使用管理辦法,由市勞動保護監察機關規定。
        第十條本市行政區域內的機關、團體、企業、事業單位和個體工商記(以下統稱單位)的特種作業人員,必須由持《操作證》、《臨時操作證》的人員操作,并建立特種作業人員勞動安全管理責任制,加強本單位特種作業人員的勞動安全教育和安全技術培訓。禁止任何單位使用無《操作證》或《臨時操作證》的人員進行特種作業獨立操作。
        第十一條特種作業人員必須在《操作證》或《臨時操作證》規定的本種作業范圍內,嚴格按照本種作業安全技術規程操作,并隨身攜帶《操作證》或《臨時操作證》,接受勞動保護監察機關和勞動保護監察員的監督檢查。
        第十二條特種作業人員在安全生產和預防事故方面做出顯著成績的,其所在單位應當給予表彰和獎勵。
        第十三條違反本辦法有下列行為之一的,由勞動保護監察機關或勞動保護監察員予以處罰:
        (一)對使用無《操作證》或《臨時操作證》的人員進行特種作業獨立操作的單位,處以500元罰款,對無證操作人員處以200元罰款。
        (二)對超出本種作業范圍或違反安全技術規程操作的特種作業人員,取消其特種作業資格,并處以200元罰款。
        (三) 對偽造、涂改、轉讓《操作證》或《臨時操作證》的,每證處以100元罰款。
        (四)對違反本辦法規定,發生因工傷亡事故的,按照《北京市職工因工傷亡事故處理實施辦法》的規定予以處罰。
        第十四條本辦法是《北京市勞動保護監察條例》的實施辦法之一,具體執行中的問題,由市勞動局負責解釋。
        第十五條本辦法自1990年1月1日起施行。1963年6月28日北京市人民委員會頒布的《修訂北京市電工管理辦法》,與本辦法的規定有抵觸的條款同時停止執行,并由市勞動局有關部門依據《條例》和本辦法修訂。
        第九部分
        安全生產管理

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