各省、自治區、直轄市勞動（勞動人事）廳（局），國務院有關部委、直屬機構，解放軍總后勤部生產管理部：
我部1992年10月9日頒發的《壓力容器設計單位資格管理與監督規則》（勞鍋字[]1992]12號）實施后，對加強壓力容器設計環節的安全管理與監察起到了積極作用。為適應社會主義市場經濟發展的要求，根據該規則的執行情況，經征求有關部門的意見，我們對該規則中的部分條款進行了修改，現印發給你們，自1998年6月1日起施行，原條款同時廢止。
修改后的《壓力容器設計單位資格管理與監督規則》部分條款
第四條 壓力容器設計單位資格認可，按分級審批的原則，實行逐個申請、審查、批準和備案。獲得批準和備案的設計單位，可按《壓力容器單位批準書》的類別和范圍，在全國范圍內進行壓力容器產品設計。
（一）第三類壓力容器、超高壓容器和液化氣體汽車罐車、液化氣體鐵路罐車、壓力容順分析設計的設計單位，須經國務院行政主管部門批準，并報勞動部鍋爐壓力容器安全監察機構備案。無行政主管部門或原行政主管部門已無行政管理職能的上述壓力容器設計單位，須經勞動部鍋爐壓力容器安全監督機構批準。
（二）第一、二類壓力容器的設計單位，須經省級或省級以上行政主管部門批準，并報省級勞動行政部門鍋爐壓力容器安全監察機構備案。無行政主管部門或原行政主管部門已無行政管理職能的第一、二類壓力容器設計單位，須經省級勞動行政部門鍋爐壓力容器安全監察機構批準。
第六條 壓力容器設計單位應在收到行政主管部門頒發的設計批準書一個月內，向勞動行政部門鍋爐壓力容器安全監督機構備案，也可委托其行政主管部門代其向勞動行政部門鍋爐壓力容器安全監察機構備案。勞動行政部門鍋爐壓力容器安全監察機構收到備案資料后，辦理備案手續并給予備案編號（附件六）。
備案時，應持下列備案資料：
（一）壓力容器設計資格申請書（附件二）；
（二）壓力容器設計單位批準書（附件三）；
（三）壓力容器設計單位資格審查報告。
第七條 壓力容器設計單位應定期對壓力容器設計人員進行培訓和考核，以保證設計人員保持設計能力，掌握相關的新知識。
主管部門或勞動行政部門，應每五年對其批準、備案的設計單位的壓力容器設計技術負責人、壓力容器設計審核人員進行培訓和考核。
從事壓力容器分析設計的設計審核（定）人員，應具備第三類壓力容器設計審核人員資格并經勞動部鍋爐壓力容器安全監察機構考核批準。
第八條 （八）首次設計壓力容器的申請單位，由批準部門會同備案機構對其基本條件進行初審，初審合格后批準其設計一定數量的初設計文件。初設計文件應由批準部門指定有相應資格的壓力容器設計單位負責審核，經審核人員簽字并蓋審核單位壓力容器設計資格印章后方有效。上述初設計程序應在兩年內完成，完成上述程序后，批準部門按本規則，第十四條的規定，對申請單位進行資格審查。
1．申請設計第一、二類壓力容器的設計單位，應設計不少于十臺的初設計文件；
2．申請設計第三類壓力容器的設計單位，應設計不少于六臺的初設計文件；
3．申請設計超高壓容器或液化氣體汽車罐車、液化氣體鐵路罐車的設計單位，應設計不少于三臺的初設計文件；
4．申請壓力容器分析設計的設計單位，應設計不少于二臺的初設計文件。
申請壓力容器分析設計的設計單位，應首先取得第三類壓力容器的設計資格；申請第三類壓力容器的設計單位，應首先取得第一、二類壓力容器的設計資格；申請設計超高壓容器或液化氣體汽車罐車、液化氣體鐵路罐車的設計單位，應首先取得第三類壓力容器的設計資格，或取得超高壓容器或液化氣體汽車罐車、液化氣體鐵路罐車的制造資格。
第二十二條 《壓力容器設計單位批準書》一式五份。正本由設計單位存檔，副本由批準的主管部門和備案的勞動行政部門各存檔一份，設計單位還應將另二份副本分別報送省級主管部門和勞動行政部門或市（地）級主管部門和勞動行政部門存檔。勞動部和省級勞動部門每年應分別向社會公布在本部門備案的壓力容器設計單位名單、設計單位備案編號和設計類別、品種范圍。
附件四 1、2、3款分別修改為：
1．國務院有關部、委、局、總公司批準書編號
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2．各省、自治區、直轄市批準書編號
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3．壓力容器設計單位批準書編號中壓力容器設計項目代號規定如下：
第三類壓力容器設計單位為（三）、超高壓容器設計單位為（U）、液化氣體汽車罐車設計單位為（LA）、液化氣體鐵路罐車設計單位為（LT）、壓力容器分析設計單位為（SAD），第一、二類壓力容器設計單位不寫代號。
如：RSP**（三）——001為第三類壓力容器設計單位
RSP**（三、SAD）——001為第三類壓力容器和壓力容器分析設計單位
RSP****——001為第一、二類壓力容器設計單位
增加：附件六壓力容器設計單位備案編號方法
1．勞動部備案編號
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2．省級勞動行政部門備案編號
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