單項選擇題（請從三個備選答案中選擇惟一一個正確選項，并在后面的答題卡中將其涂黑）

?

1．《工傷保險條例》的正式實施日期為（? ）。

A 2003年4月27日? B 2004年1月1日

C 2003年10月1日

?

2．《工傷保險條例》的適用范圍是（? ）。

A 中華人民共和國境內的各類企業和有雇工的個體工商戶

B 城鎮企業? C 個體工商戶

?

3．受《工傷保險條例》保護的職工是指（? ）。

A 正式職工? B 臨時工、農民工?

C 各類企業全部職工和有雇工的個體工商戶的全部雇工以及沒有經常性財政撥款的事業單位、民間非營利組織的工作人員

?

4．參加工傷保險由（? ）。

A 單位繳費，職工個人不繳費? B 職工繳費

C 單位和職工共同繳費

?

5．工傷保險實行（? ）。

A 統一費率? B 協商費率

C 行業差別費率和企業浮動費率

?

6．用人單位不參加工傷保險的應該如何處理？（? ）

A 由勞動保障行政部門責令改正

B 由當地人民政府責令改正

C 由企業主管部門批評改正

?

7．國家《職業病目錄》共包括（? ）種職業病。

A 95? B 110? C 115

?

8．職工應該到哪種醫療衛生機構進行職業病診斷？（? ）

A 任何一家衛生醫療機構都可以

B 用人單位所在地或者本人居住地、經省級以上人民政府衛生行政部門批準的具有職業病診斷資格的醫療衛生機構

C 用人單位所在地或者本人居住地、經省級以上人民政府衛生行政部門批準的醫療衛生機構

?

9．當事人對職業病診斷有異議的，應當向（? ）申請鑒定。

A 當地勞動保障行政部門

B 勞動能力鑒定委員會

C 做出診斷的醫療衛生機構所在地地方人民政府衛生行政部門

?

10．職工在工作過程中受到事故傷害或者被診斷為職業病的該怎么辦？（? ）

A 找企業負責人私了

B 向勞動保障行政部門提出工傷認定申請

C 自己認倒霉

?

11．職工在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的，應（? ）工傷。

A 視同? B 不認定? C 視具體情況而定是否認定

?

12．職工因醉酒導致傷亡的，（? ）工傷或者視同工傷。

A 認定為? B 不得認定為? C 視同

?

13．職工發生事故傷害，所在單位應當自事故傷害發生之日起（? ）內，向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

A 30日? B 60日? C 1年

?

14．職工發生事故傷害后，用人單位未按《工傷保險條例》規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日起（? ）內，可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

A 半年? B 1年? C 2年

?

15．工傷認定申請人提供材料不完整的，勞動保障行政部門應當在多少工作日內如何告知申請人補正材料？（? ）

A 15個工作日內一次性書面告知

B 30個工作日內一次性書面告知

C 15個工作日內可多次電話告知

?

16．職工或者其直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由（? ）承擔舉證責任。

A 職工或者其直系親屬? B 勞動保障部門? C 用人單位

?

17．勞動保障行政部門應在受理工傷認定(? )日內做出工傷認定決定。

A 60? B 30? C 20

?

18．用人單位未參加工傷保險，職工在工作中受到傷害能否申請工傷認定？（? ）

A 不能申請，只有參加工傷保險才可以

B 只要其所在單位在《工傷保險條例》覆蓋范圍內都可以申請

C 只有其所在單位是國有企業的才可以申請

?

19．對工傷認定結論不服或對工傷認定申請不予受理不服的，應當如何辦理？（? ）

A 可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟

B 可以向勞動爭議仲裁機構申請仲裁

C 可以向當地政府信訪部門提出申請

?

20．職工發生工傷，在什么情況下需要進行勞動能力鑒定？（? ）

A 只要發生工傷就要進行勞動能力鑒定

B 一發生工傷就應當立即進行勞動能力鑒定

C 發生工傷，經治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定

?

21．勞動能力鑒定是指（? ）。

A 勞動功能障礙程度的等級鑒定

B 生活自理障礙程度的等級鑒定

C 勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定

?

22．勞動能力鑒定的傷殘等級一共分為（? ）級,最輕是（? ）級，最重是（? ）級。

A 8?? 1?? 8

B 10?? 1?? 10

C 10? 10? 1

?

23．工傷職工應當向（? ）提出勞動能力鑒定申請。

A 設區的市級勞動能力鑒定委員會

B 統籌地區的工傷保險行政部門

C 統籌地區的勞動爭議仲裁機構

?

24．當事人對統籌地區勞動能力鑒定委員會做出的鑒定結論不服的，應當在收到勞動能力鑒定結論之日起（? ）日內向省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。

A 15? B 20? C 30

?

25．作出勞動能力鑒定最終結論的部門是（? ）。

A 中級人民法院? B 省高級人民法院

C 省勞動能力鑒定委員會

?

26．已經勞動能力鑒定過的工傷職工，認為傷殘情況發生變化的，在勞動能力鑒定結論做出（? ）后可以向勞動能力鑒定委員會提出復查鑒定申請。

A 半年? B 1年? C 2年

?

27．參保后治療工傷所需的醫療費用誰由支付？（? ）

A 完全由工傷職工個人及其直系親屬支付

B 完全由用人單位支付

C 符合工傷保險藥品目錄、診療項目目錄、住院服務標準的，從工傷保險基金中支付

?

28．工傷職工治療工傷需要住院的，由（? ）按照因公出差伙食補助標準的（? ）發放住院伙食補助費。

A 所在單位? 70％? B 所在單位? 90％

C 工傷保險基金? 70％

?

29．工傷職工因日常生活或者就業需要，經勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規定的標準從（? ）中支付。

A 用人單位安全措施費? B 職工個人工資

C 工傷保險基金

?

30．停工留薪期內，工傷職工原工資福利待遇由誰支付？（? ）

A 由所在單位按月支付

B 由工傷保險基金支付

C 不再享受原工資福利待遇

?

31．工傷職工停工留薪期一般不超過（? ）個月。

A 10? B 12? C 24

?

32．停工留薪期內的工傷職工如果傷情嚴重，在12個月內經治療傷情達不到相對穩定狀態的，經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長停工留薪期，但延長不得超過（? ）個月。

A 12? B 18? C 24

?

33．生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由（? ）負責。

A 職工個人或者其直系親屬? B 社保經辦部門

C 用人單位

?

34．已經評定傷殘等級的工傷職工需要生活護理的，（? ）。

A 由用人單位按月支付生活護理費

B 從工傷保險基金中按月支付傷殘津貼

C 從工傷保險基金中按月支付生活護理費

?

35．生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的（? ）。

A 80%? 70%? 60%? B 50%? 40%? 30%

C 40%? 30%? 20%

?

36．一級傷殘的工傷職工，其享受的一次性傷殘補助金的標準為（? ）個月的本人工資。

A 18? B 24? C 36

?

37．一級傷殘的工傷職工按月領取的傷殘津貼的標準為本人工資的（? ）。

A 60%? B 75%? C 90%

?

38．四級傷殘的工傷職工，其享受的一次性傷殘補助金的標準為（? ）個月的本人工資。

A 18? B 24? C 36

?

39．四級傷殘的工傷職工按月領取的傷殘津貼的標準為本人工資的（? ）。

A 60%? B 75%? C 90%

?

40.工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，（? ）傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。

A 繼續享受? B 部分享受? C 停發

?

41．計發工傷職工工傷保險待遇的本人工資，高于統籌地區職工平均工資300％的，按照統籌地區職工平均工資的300％計算；本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的（? ）計算。

A 60%? B 75%? C 100%

?

42．被確診患有職業病的職工，職業病診斷機構應發給其《職業病診斷證明書》，并享受國家規定的（? ）。

A 醫療保險待遇? B 工傷保險待遇? C 商業保險待遇

?

43. 職工因工死亡，其直系親屬可以享受喪葬補助金的標準為（? ）。

A 6個月的職工本人工資

B 6個月的職工所在單位月平均工資

C 6個月的統籌地區上年度職工月平均工資

?

44．統籌地區勞動保障行政部門調整傷殘津貼、供養親屬撫恤金、生活護理費的依據是（?）。

A 根據平均工資和生活費用變化等情況適時調整

B 根據用人單位的工資水平定期調整

C 根據相關崗位工資水平及時調整