摘要：本文對國家開展安全生產隱患排查治理專項行動以來集中反映的問題進行剖析，探討通過采取加強企業員工安全知識和技能培訓為基礎，深入開展企業危險源辨識、風險評價和風險控制為抓手，落實企業安全生產隱患排查治理工作，促進企業安全生產狀況持續、穩定好轉。

關鍵詞：危險源辨識 與 隱患排查治理

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事故源于隱患，隱患始于危險源。對于企業開展危險源辨識和進行風險評價、控制，這一理念逐步被人們所共識。隱患的排查治理是開展安全生產的基礎，而開展危險源辨識更加有利于開展安全隱患排查治理工作，減少事故的發生。

近年來，通過政府的督查、監管和企業自查、自糾，大部分事故隱患（指比較大安全隱患）得到排查、治理。對重大隱患排查治理有比較高的重視，排查治理機制正在完善、發展。但是，其他安全生產隱患排查治理的現象，有待進一步的深入開展。

（一）個別企業仍然存在重發展，輕安全的思想意識，部分企業隱患排查流于形式、走過場，應付檢查，整改資金不落實，隱患整改不及時，整改效果差等問題，導致一些安全隱患長期存在。沒有將安全隱患排治，治理落實到車間班組一級。

（二）制定企業安全隱患排查治理標準難度大，不容易制定相關標準，導致監督、指導工作時不到位。

（三）非高危行業的企業安全生產意識和操作技能的培養、教育不及高危行業，出現應付式的行業。

（四）安全管理、技術等專業人員的數量不足，出現部分企業沒有配備安全工程師或注冊安全主任的情況，企業無相應的安全管理（技術）人員進行日常監督、檢查和指導工作，導致企業隱患排查、治理不到位。

（五）企業有按規定配備安全管理人員，但由于安全管理人員在企業內沒有相應的行政職權或相應的工資待遇，導致安全管理人員實施安全隱患排查治理的要求時，落實效果差。