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        國外及臺灣地區安全法規的歷史沿革與主要特征

          
        評論: 更新日期:2009年12月05日


        ????1970年12月29日由尼克松總統簽署生效的全美統一的《職業安全衛生法》成為最早的職業安全衛生法。

        ????繼美國之后,日本在1972年6月8日頒布了《勞動安全衛生法》。這是由于“勞動安全衛生”僅作為《勞動基準法》的一章,已不適應日本經濟的迅速發展。

        ????第三個頒布這類法律的是臺灣地區,1974年4月16日頒布了《勞工安全衛生法》。

        ????第四個是英國在1974年10月1日,1975年1月1日和1975年4月1日分三批頒布了《勞動安全衛生法》的全部條款。這部法規以全面、嚴謹、法中有法、措施有力為特點,成為不少國家借鑒的“藍本”。

        ????聯邦德國在1974年12月1日頒布了《職業安全法》。

        ????加拿大在1978年頒布了《職業衛生與安全法》。

        ????芬蘭在1979年頒布了《職業衛生法》。

        ????墨西哥、玻利維亞、委內瑞拉等國家也先后頒布了《安全衛生法》。

        ????這一時期的安全法規體系逐漸走向相對成熟完善。其原因,主要有兩條:

        ????第一,各國對已頒布的安全法規不斷加以修訂,使之不斷適應新的需要:

        ????第二,許多國家的安全法規是關于勞動安全與衛生的基本大法,大多是授權法,該法規定授權給某一部長、大臣或機構可根據需要制定從屬性法規、條例規程等,易于形成較完整的法規體系。

        ????在安全衛生法規逐漸完善成熟的過程中,應該注意到的是,國際組織機構的有關公經約和建議書,以及諸如歐共體的有關法令、法規,在促進各成員國安全法規體系建設的規范化、標準化方面發揮發重要作用。

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