建立職業安全健康管理體系的培訓可分為兩個層次。

1．對最高管理層和職業安全健康管理體系辦公室等專業人員的培訓

培訓師資應為國家批準的職業安全健康管理體系咨詢或認證中心的專家，可采取“走出去，請進來”的辦法。

最高管理層的培訓中至少應有承擔職業安全健康管理體系決策和職業安全健康的管理者代表及相關負責人，職業安全健康管理體系辦公室和其他專業人員。應包括職業安全健康管理體系認證全過程的用人單位人員和職業安全健康管理體系文件的編寫人員(只有經過培訓并取得內審員證書的人員，方有資格編寫職業安全健康管理體系體系文件)。

專業人員不應局限在安技、企管等部門，凡與職業安全健康管理體系相關職能和層次的部門負責人、主管人員均應參加。

2．對用人單位內部（相關方）進行的《職業安全健康管理體系審核規范》宣貫

對用人單位內部（含相關方）進行的職業安全健康管理體系培訓，對象應是各部門、各分廠的中層以上干部、職能管理人員、班組長和員工等。這種全員性的培訓可請外部專家擔任，也可由用人單位內部已取得內審員資格證書的專業人員擔任。

3．全員培訓要同時運用多種宣傳形式與媒介，如廣播電視、幻燈、報紙競賽、考試等，做到人人皆知、全員參與；造成一個較大的學標、貫標聲勢。

4．用人單位培訓的所有資料均應保存備查。