5．1 總則

為保證目標、指標的實現(xiàn)，公司應制定并執(zhí)行OHS管理方案。

5．2職責

a)安全處負責制定公司的OHS管理方案，并實施監(jiān)督檢查考核；

b)OHS管理者代表負責公司OHS管理方案的審批；

c)相關單位根據(jù)分解確定的目標、指標制定具體實施的案。

d)總經(jīng)理負責審批職業(yè)安全健康管理方案。

5．3控制要求

5．3．1管理方案的制定

a)管理方案應明確實現(xiàn)目標和指標；

b)管理方案要有技術措施，并且可行；

c)管理方案要寫明完成的時間和進度；

d)管理方案要有規(guī)定的責任部門；

e)重大危險因素應制定OHS管理方案。

5．3．2 OHS管理方案的審批和實施

a)制定、修訂后的OHS管理方案要形成文件，報OHS管理者代表審查，并報總經(jīng)理批準；

b)為了保證OHS管理方案的實施，公司的最高管理者要保證所需資源的落實。

5．3．3 OHS管理方案的修訂

a)OHS管理方案應隨公司活動、生產(chǎn)和服務的變化及時調(diào)整和修訂；

b)OHS目標和指標發(fā)生重大變化時，安全處應組織有關職能部門對OHS管理方案進行修訂或補充；

c)由于管理評審或?qū)徍艘髴獙芾矸桨高M行修訂。

5．4公司OHS管理方案(略)