中牟縣東風路街道辦事處積極創新安全監管模式，建立“堅持依靠群眾 推進工作落實”長效工作機制，把安全生產工作融入網格化，實現了安全生產工作重心下移、管理下放、人員下沉，較好地實現了條塊融合、無縫對接。
         一、構建安全網格，細化安全責任
        制定出臺安全生產網格化管理方案，構建了“三級網格、四級平臺、五級聯動”工作體系。街道黨工委書記和辦事處主任為一級網格長，負責網格化管理的全面工作；其他班子成員、村（社區）支部書記、主任為二級網格長，負責轄區具體安全生產工作；辦事處二級機構負責人、村民小組組長為三級網格長，機關干部為網格員，并分包企業。通過構建安全網格，明確安全生產職責，細化安全監管區域，提高網格人員的安全責任，使安全生產隱患及時發現并得到整改，構建“安全無小事，人人都有責”的工作新格局。
        二、利用安全網格，宣傳安全文化
         網格員深入企業一線，實時掌握企業安全動態，宣揚安全理念，傳播安全文化，幫助企業開展“安全生產進班組”、“車間主任講安全”活動，為職工增加一個學習安全知識的陣地，促進職工安全行為的轉變，從而固化企業職工的安全習慣，使職工深刻認識到安全生產是一榮俱榮，一損俱損的共同使命，牢固樹立一道思想防線。同時利用 “安全生產月”活動，發放宣傳單，組織盤鼓隊、秧歌隊、單車隊，以群眾喜聞樂見的形式走街串巷，營造濃厚的安全氛圍。
        三、加強網格培訓，強化安全自律 
       通過組織對網格員和企業負責人不定期安全生產知識培訓，增強網格員和企業負責人的安全知識，不斷強化網格員和企業負責人安全意識，加強企業安全自律，促使企業負責人自覺重視安全生產，人人都能嚴于律己、盡職盡責。
        四、管理安全網格，強化監管責任
        建立企業聯席會議制度，通報安全形勢，學習安全生產有關法律法規。建立季度安全生產檢查制度，對整改不力的企業，堅決進行關閉。對各村各社區、企業簽訂安全生產目標責任保證書，將安全生產列入年終目標考核，實行一票否決。建立責任追究制度，網格員每周上報所負責企業的安全生產情況，安監督辦人員不定期抽查企業安全生產工作，對排查不力的網格員進行通報批評。真正發揮網格監管作用，達到上下聯動、互抓共管的局面。
        五、借助安全網格，提供安全服務
        成立“東風路辦事處企業論壇”QQ群、為企業提供有關安全生產制度、法律法規、安全生產信息，使企業共享安全資源，互相交流安全管理經驗，探討安全管理模式。開通24小時舉報電話，及時處理安全問題，排除安全隱患。開通信息平臺，每周發布一條安全生產信息，尤其在重大節假日，重點提醒廣大群眾、企業負責人時刻繃緊安全生產這根弦。