勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請。提出申請時，應當提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。

　　第一級的勞動能力鑒定機構為設區的市級勞動能力鑒定委員會。設區的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應當從醫療衛生專家庫中隨機抽取3名或者5名相關專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。設區的市級勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結論。如果確有必要，鑒定委員會可以委托具備資格的醫療機構協助進行有關的診斷。鑒定委員會的鑒定結論應當在法定的期限內作出。設區的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論。如果必要，作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結論應當及時送達申請鑒定的單位和個人。

　　第二級勞動能力鑒定機構為省級勞動能力鑒定委員會。申請鑒定的單位或者個人對設區的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結論不服的，可以在收到該鑒定結論之日起15日內向省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結論為最終結論，不能再要求重新鑒定。

　　附：勞動能力鑒定需提供的申請材料包括：1．《勞動能力鑒定表》；2.《職工工傷認定書》（原件及復印件）；3.個人身份證（原件及復印件）；4.工傷（或者職業病）治療病歷；5.工傷診斷證明書或職業病診斷證明書（職業病診斷鑒定書）；6.工傷受傷治療過程中的各種化驗單、檢查報告書等；7．鑒定時間：由當事人與指定醫院專家預約確定；8．機關、事業單位勞動能力鑒定需經人事部門批準。