3.4 改進安全環保監督檢查工作

??? 調整工作重點，實行“一級管一級”的辦法，將三級安全責任落實情況納入全廠監督檢查考核范圍。定期對三級單位安全環保考核公報執行情況、核對獎懲情況進行檢查，對重復出現、重點監護不到位、工作質量差的單位在月度安全例會上進行通報和處罰．給于季度安全生產掛黃牌，對同一單位多次出現重復問題的直接責任管理者．在公報中給予通報批評。

　　4 實施異體監督取得的主要成效

　　4.1 安全生產認識趨于理性化、科學化

??? 各級、各單位從事故產生的機理上落實了防范性措施，機關與基層之間做到了上下聯動，信息更加暢通，措施更加落實、隱患治理的效果明顯增強，對待事故隱患的態度顯著改觀+現場施工隨意性得到了較好的糾正，上標準崗、干標準活、交標準班，逐步成為班組安全生產的準則。

　　4.2安全生產的基礎進一步夯實

??? 監督站運行的“監督、評價、指導、服務”一體化模式．有效鞏固了全廠安全生產基礎，提高了基層單位安全生產意識和操作者的自我防范水平．實施異體監督以來，先后突出解決了螺桿泵安裝防護罩、塑料桶盛裝汽油、消防設施按標準配置和定期維護、工業動火的審批和監控、特種設備和安全防護用具的定期校驗、集輸泵站的門衛管理和車輛八小時外的交通管理等問題，取得了較好的監督效果。

　　4.3 HSE管理理念逐步深入人心

??? 結合生產實際，簡化程序，建立起“兩書一表一案一本”的運行模式，將HSE管理體系推廣到全廠。作業指導書的有效建立，促使職工分析查找了操作風險，落實了削減措施，進一步提高了一線干部職工的安全防護意識。分期對機關部門負責人，三、四級單位負責人和各級安全管理人員進行了系統的HSE管理知識培訓，在生產輔助單位舉辦了多起講座．HSE理念宣貫逐步落實到位。

　　4.4 “三違”現象得到有效遏制

??? 對基層單位和施工現場監督檢查高頻次、高標準，對出現問題的責任單位和人員嚴考核、硬兌現使隱患和問題的整改力度得到了加強．起到了較好的警示和教育的作用，有力促進了采油廠安全生產。同時，為調動基層單位安全環保工作的積極性，對在安全環保管理上工作比較突出的單位給予獎勵，提高了基層干部做好HSE工作的積極性、能動性。

??? 建立“異體監督”機制．實現有效HSE監督，是油田強化安全管理、落實HSE管理的有效嘗試．如何實現監督檢查的規范化、科學化，仍然需要今后不斷探索總結。安全監督管理工作責任重大，監督站仍將繼續探索和研究科學合理的運行機制．樹立責任意識和服務意識．全面落實“五個加強．三個結合”，為采油廠的生產經營管理創造良好的安全生產環境。